因老板“跑路”而一度被迫遣散員工的信泰集團或于明日復工。

　　昨日(10月18日)，《每日經濟新聞》記者在位于溫州市甌海區中央大道的信泰集團新工業園了解到，經過5天的員工返廠登記和招聘，已有500多名員工回到工廠。預計到10月20日，眼鏡事業部的7個生產部門中有6個將開始恢復生產。公司一位中層管理人員表示，公司所接的訂單已經排到了明年4月份。

　　昨日一早，《每日經濟新聞》記者來到位于甌海區中央大道的信泰集團新廠區時，公司門口開設的“公司老員工返廠登記及招聘處”已熱鬧起來。不僅有信泰集團的5名相關部門負責人在接受簡歷和相關咨詢，前來登記返廠的信泰老員工和應聘者也絡繹不絕。

　　“工廠(10月)20號肯定會開工。”正在進行返廠工人登記工作的板材部一位吳姓負責人告訴記者，老員工的返廠和新員工招聘工作是從本月14號就開始的，截至當天，已有500多名工人辦理了登記手續，預計到20號會有700名工人開始上工。“現在每天都有100~200名工人回來，各生產車間的產前盤點工作也在加緊進行。”

　　但這位負責人也表示，受工人數量限制，屆時可能并非所有眼鏡生產部門都能在20日開工。在工廠的所有7個生產部門中，鈦架部門的開工時間會稍微延后，其他6個部門都將開始生產。

　　對于開工后信泰的發展前景，這位負責人頗為樂觀。他告訴記者，在9月28日遣散工人前，公司的眼鏡業務就一直是盈利狀態。即使是現在，工廠接到的訂單也已經排到了明年4月份，只要把手里的訂單完成，公司的經營肯定沒有問題。

　　當天，《每日經濟新聞》記者還就復工事宜致電信泰集團執行董事胡明芬，但對方并未就此事發表看法。

　　浙江大學產業經濟研究所副所長馬良華教授表示，信泰集團的未來發展前景不僅與其能否提升傳統業務領域的盈利能力、形成良性的業務和資金循環、使得財務狀況得到持續改善，對光伏新能源產業等項目重組的成功程度、實現有效的止損、減虧和增收，宏觀經濟、產業景氣度等經營環境能否出現有利的變化，金融財政政策支持的持續性4個方面直接相關，還需要在在債權債務處理上，重新取得各方債權人的支持和信任，修復資金鏈，解決生產經營所需的資金周轉問題，重樹信用形象和信心。“在這些方面，都有不少困難需要克服。”馬良華說。

來源：每日經濟新聞